根據(jù)《中共攀枝花市委組織部 攀枝花市人力資源和社會保障局關(guān)于攀枝花市2024年春季人才引進公告》文件要求，經(jīng)研究，現(xiàn)將攀枝花市群眾工作服務(wù)中心2024年春季引才考核相關(guān)事宜公告如下。

　　一、考核原則

　　根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》及相關(guān)文件要求，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　二、考核程序

　?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審

　　1.資格復(fù)審時間：2024年5月13日上午9：00—12：00；

　　2.資格復(fù)審地點：攀枝花市東區(qū)臨江路20號攀枝花市信訪局7樓712室。2024年5月13日上午12：00前未到指定地點進行資格復(fù)審的考生視為自動放棄。

　　3.參加資格復(fù)審人員為在網(wǎng)絡(luò)報名并通過資格初審的人員。

　　資格復(fù)審合格者，參加考核；資格復(fù)審不合格者，取消考核資格。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格。

　　4.需要準(zhǔn)備的材料為：

　?。?）《2024年攀枝花市市級事業(yè)單位春季引才報名信息表》；

　?。?）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件（報名與考試時使用的身份證必須一致），年齡須與所報考崗位“年齡要求”一致；

　?。?）高校畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍及學(xué)位驗證報告一份（2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位證明或須提供學(xué)生證原件或?qū)W校簽章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件；學(xué)信網(wǎng)關(guān)于報考者本人的教育部學(xué)籍在線驗證報告），留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位原件及復(fù)印件一份。報考人員的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)名稱，須與所報考崗位“學(xué)歷要求”“學(xué)位要求”和“專業(yè)要求”三欄的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)要求一致，如有特殊情況，需提供國內(nèi)相關(guān)高校開具的一致性證明；

　?。?）崗位要求的其他證明材料原件及復(fù)印件；

　?。?）各級各類機關(guān)、事業(yè)單位工作人員報考的，須提供用人單位主管部門及服務(wù)所在地縣（區(qū)）及以上人事主管部門出具的書面同意報考證明；

　　（6）近期免冠2寸照片1張

　?。?）考生應(yīng)如實提供身份證、學(xué)歷、學(xué)位、資格證書等材料，如不能按要求提供相應(yīng)證明材料或提交的各項資料有誤或者提供虛假信息，不符合報考資格條件的，取消考核資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

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　　考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試主要測試履行職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和綜合能力，分值為100分。

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　　2024年5月14日上午9：00?？忌氂诳己水?dāng)天8：30前攜帶本人身份證原件、面試通知書到達考核現(xiàn)場，8：30及以后到場者視為自動棄權(quán)，禁止入場。

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　　考核結(jié)束后，在攀枝花市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示考核人員成績排名，公示時間3天。

　　三、注意事項

　　報考人員須及時關(guān)注攀西人才網(wǎng)、攀枝花市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公告，因自身原因?qū)е聼o法接收相關(guān)信息的自行負(fù)責(zé)。其他未盡事項，按照直接考核招聘程序的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　咨詢電話：0812-3324001   18208192513

　　攀枝花市信訪局

　　2024年5月8日