通威太陽能深度切入太陽能發(fā)電核心產(chǎn)品的研發(fā)、制造和推廣，是全球領(lǐng)先的晶硅電池生產(chǎn)企業(yè)。經(jīng)過10年的跨越式發(fā)展，公司實(shí)現(xiàn)了從“跟跑”“并跑”到“領(lǐng)跑”，連續(xù)10年重大安全零事故、重大環(huán)保零事故。截至目前，通威太陽能已擁有安徽公司、雙流基地、眉山基地、金堂基地（含通合項(xiàng)目）及彭山基地，在職員工18000余人，電池產(chǎn)能超90GW。同時(shí)，公司已連續(xù)6年成為電池出貨量全球第一（光伏產(chǎn)業(yè)權(quán)威分析機(jī)構(gòu)PV InfoLink統(tǒng)計(jì)）企業(yè)，也是行業(yè)首家電池出貨量超過100GW的企業(yè)。

通威太陽能雙流基地是通威太陽能在四川的第一個(gè)基地，位于四川省成都市雙流區(qū)，已形成電池產(chǎn)能14.6GW。作為四川發(fā)展起來的大型民企，在合肥取得晶硅電池生產(chǎn)運(yùn)營的成功經(jīng)驗(yàn)后，通威太陽能于2015年回川發(fā)展，開啟了在川新布局。隨后幾年，公司不斷加大投資，陸續(xù)投建4期電池項(xiàng)目，產(chǎn)能規(guī)模、銷售收入、投資額不斷實(shí)現(xiàn)翻番，每期項(xiàng)目僅用7個(gè)月建成投產(chǎn)、3個(gè)月調(diào)試滿產(chǎn)、當(dāng)年實(shí)現(xiàn)盈利；并于2017年正式投產(chǎn)世界首條工業(yè)4.0高效電池生產(chǎn)線，樹立行業(yè)智能制造新標(biāo)桿，步入工業(yè)4.0時(shí)代。

   （綜保區(qū)）同時(shí)，為實(shí)現(xiàn)公司“打造世界級(jí)清潔能源運(yùn)營商”的長期發(fā)展目標(biāo)，充分發(fā)揮公司技術(shù)、成本、人才、規(guī)模等方面的行業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，以及雙流區(qū)完善的配套和交通有利條件，有效履行“頭部引領(lǐng)、建圈強(qiáng)鏈，做強(qiáng)光伏產(chǎn)業(yè)鏈條”的鏈主企業(yè)責(zé)任，公司規(guī)劃在雙流區(qū)綜合保稅區(qū)再投資75億元建設(shè)年產(chǎn)25GW電池項(xiàng)目，預(yù)計(jì)于2024年上半年建成投產(chǎn)。

招聘崗位

一、生產(chǎn)部作業(yè)員/質(zhì)量部質(zhì)檢員

任職要求：

1、18-38周歲，男女不限；

2、初中及以上學(xué)歷；

3、適應(yīng)上夜班及站立工作；
4、身體健康、無精神類疾病。

待遇福利：

1、綜合收入：5400—6600元/月；

2、每半年一次技能評(píng)定考試通過后，根據(jù)考試評(píng)定結(jié)果另有210-3150元/月的崗位技能津貼；

3、年終獎(jiǎng)、包吃包??；

4、免費(fèi)八人間、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間一應(yīng)俱全；

5、帶薪年假、產(chǎn)假、婚假等；

6、公司周年慶獎(jiǎng)金；

7、免費(fèi)班車；生日及節(jié)假日大禮包派送；各類培訓(xùn)及拓展活動(dòng)；

8、入職即繳納社保及商業(yè)保險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正后繳納公積金。

二、工藝技術(shù)員/助理工程師（7500-12000元/月）

任職要求:

1、18-35歲,大專及以上學(xué)歷，微電子、材料、物理、化學(xué)及其相關(guān)專業(yè) ;

2、技術(shù)員經(jīng)歷不限，助理工程師需大型制造生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

3、工作認(rèn)真，細(xì)致，性格嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，能接受倒班。

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)對(duì)工藝產(chǎn)線維護(hù)，及時(shí)處理產(chǎn)線工藝異常。

2、生產(chǎn)管控：指導(dǎo)生產(chǎn)按SOP動(dòng)作操作，糾正違規(guī)操作。

3、協(xié)助工藝工程師對(duì)工藝進(jìn)行優(yōu)化。

三、設(shè)備技術(shù)員/助理工程師（7500-12000元/月）

任職要求：

1、18-35歲,大專及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、電氣技術(shù)、機(jī)械設(shè)備、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；

2、技術(shù)員經(jīng)歷不限，助理工程師需大型制造生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉自動(dòng)化相關(guān)知識(shí)，了解設(shè)備運(yùn)行原理，能接受倒班。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的設(shè)備日常點(diǎn)檢、維修；

2、負(fù)責(zé)設(shè)備周保養(yǎng)、月保養(yǎng)、年度保養(yǎng)；

3、協(xié)助設(shè)備工程師對(duì)現(xiàn)場設(shè)備進(jìn)行改善；

4、負(fù)責(zé)與其它部門溝通，協(xié)調(diào)，合作，確保設(shè)備正常，保證生產(chǎn)正常運(yùn)作；

5、參與設(shè)備事故的調(diào)查、分析、處理工作，做好設(shè)備事故的登記入檔工作。

四、質(zhì)量部技術(shù)員/助理工程師（7500-12000元/月）

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，1年及以上QC、IPQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉QC七大手法；

3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、原則性強(qiáng)；能適應(yīng)倒班工作。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各工序關(guān)鍵工藝參數(shù)、員工操作符合性等稽核并制作稽核報(bào)表、推動(dòng)不符合問題改善；

2、協(xié)助各工序首件檢驗(yàn)、網(wǎng)版圖形確認(rèn)；

3、跟蹤新產(chǎn)品、樣品制程各工序投產(chǎn)情況及關(guān)鍵參數(shù)測試數(shù)據(jù)

4、發(fā)現(xiàn)和匯報(bào)品質(zhì)異常、推動(dòng)品質(zhì)改善，并確認(rèn)改善效果，對(duì)可靠性測試不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)與隔離，跟蹤不合格品處理。

五、設(shè)備工程師/資深工程師（10000-20000元/月）

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷；

2、能夠獨(dú)立完成所負(fù)責(zé)工序設(shè)備的調(diào)試；

3、5年以上光伏電池設(shè)備運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)；

4、具有良好的現(xiàn)場管理和溝通協(xié)調(diào)交流能力，有較強(qiáng)的進(jìn)取心和開拓意識(shí)，做事嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)健，能承受較大的壓力；

5、熟悉使用計(jì)算機(jī)辦公軟件和AUTOCAD軟件，有一定的英語基礎(chǔ)。

崗位職責(zé)：

1.指導(dǎo)、監(jiān)督所轄人員的日常維修工作，建立健全的設(shè)備管理規(guī)定；對(duì)設(shè)備重大故障進(jìn)行迅速處理解決，對(duì)設(shè)備進(jìn)項(xiàng)相關(guān)的改造升級(jí)；

2. 制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，維修，操作相關(guān)SOP，對(duì)技術(shù)員進(jìn)行相關(guān)技能培訓(xùn)，保障設(shè)備正常運(yùn)行；

3.協(xié)調(diào)各助工，利用專業(yè)優(yōu)勢(shì)，制定、修改和完善設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程、檢修規(guī)程，并督促執(zhí)行。

六、工藝工程師/資深工程師（10000-20000元/月）

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，至少3年太陽能電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、具有較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)能力，能熟練操作電腦；

3、工作認(rèn)真，細(xì)致，性格嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)電池車間每日生產(chǎn)的在線技術(shù)支持；負(fù)責(zé)清洗，擴(kuò)散，PECVD，絲印工序工藝文件的編制與實(shí)施，設(shè)備工藝的調(diào)試；負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不良分析，判定歸類并給出對(duì)策；

2、負(fù)責(zé)優(yōu)化工藝流程，解決生產(chǎn)現(xiàn)場存在的工藝、技術(shù)問題；協(xié)助產(chǎn)線完成新產(chǎn)品導(dǎo)入，新產(chǎn)品生產(chǎn)工時(shí)核算。

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